Change language
Change country
Succesvolle recruitment binnen Food & Agri vraagt om meer dan toegang tot kandidaten. Het vraagt om kennis van de sector, inzicht in de arbeidsmarkt en begrip van de uitdagingen waarmee organisaties en professionals dagelijks te maken hebben.
Onze consultants hebben zelf een achtergrond in Food & Agri. Ze spreken de taal van de markt, begrijpen functies en organisaties en weten welke kennis, ervaring en persoonlijkheid nodig zijn om binnen een specifieke omgeving succesvol te zijn.
Die marktkennis combineren we met een sterk nationaal en internationaal netwerk. Zo ondersteunen we bedrijven bij het vinden van professionals, managers en directieleden voor Recruitment, Interim-management en Executive Search.
Zoek je een baan in de agri sector of food sector? Hieronder vind je een uitgebreid overzicht van al onze actuele agri vacatures en food vacatures op Bachelor en Master niveau in binnen- en buitenland. Denk aan vacatures op het gebied van akkerbouw, tuinbouw, feed of food en kijk op onze CeresGreen website voor onze sustainable vacatures.
Soms zoek je een professional met specifieke marktkennis, soms een leider voor een sleutelpositie en soms is direct expertise nodig om continuïteit of verandering te realiseren.
Ceres versterkt organisaties binnen Food & Agri met Recruitment, Executive Search en Interim-management. En wanneer de expertise niet binnen de landsgrenzen te vinden is, zetten we ons internationale netwerk en onze lokale teams in voor cross-border search.
Wij vinden professionals en specialisten die passen bij de functie, de organisatie en jullie ambities van jullie organisatie. Dankzij onze sectorspecialisatie en gerichte searchmethoden bereiken we zowel actief als latent werkzoekenden.
Voor directie-, management- en bestuursfuncties kun je terecht bij CeresExecutives. Dit is de sleutel naar leiders die impact maken en aansluiten bij de strategie en cultuur van jullie bedrijf.
Snel behoefte aan tijdelijke expertise of vervanging? Wij beschikken over een uitgebreid netwerk van ervaren interim-professionals voor management-, specialistische en projectmatige functies binnen food, agri en horticulture.
Internationaal recruitment begint vaak met een lokaal vraagstuk. Je wilt een nieuwe markt betreden, de bestaande organisatie in een ander land versterken of talent aantrekken vanuit een andere Europese markt. In elk van die situaties hebben jullie behoefte aan lokale marktkennis én een partner die over de grenzen heen kan werken.
Je wilt iemand aannemen in een land waar je nog geen organisatie of recruitmentnetwerk hebt. Maar hoe vind je de juiste professionals en maak je jouw organisatie aantrekkelijk voor lokaal talent?
Wij bieden inzicht in de lokale arbeidsmarkt, van beschikbaarheid en salarisniveaus tot het vinden en benaderen van professionals die passen bij jullie ambities.
Is er al een vestiging of team in het land, maar voor een specifieke positie bereik je onvoldoende geschikte kandidaten? Zeker binnen Food & Agri zijn relevante professionals vaak schaars, sterk gespecialiseerd en niet actief op zoek.
Met lokale sectorkennis en een gericht netwerk brengen we de relevante kandidatenmarkt in beeld en benaderen we professionals die via de gebruikelijke kanalen moeilijk bereikbaar zijn.
Jullie organisatie bevindt zich in het ene land, terwijl de positie of de relevante kandidatenmarkt zich in een ander land, of in meerdere landen bevindt. Dat vraagt om een search die lokaal wordt uitgevoerd, maar internationaal wordt aangestuurd.
Ceres verbindt lokale marktkennis en netwerken met één internationale aanpak. Zo kun je over verschillende landen heen werven zonder voor iedere markt opnieuw een recruitmentpartner te moeten zoeken.
Of je nu als organisatie wilt groeien met de juiste professionals of zelf klaar bent voor een volgende stap in Food & Agri; Ceres brengt je verder.
